Так, премию «Хрустальная пирамида-2023» отель мирового уровня выиграл в номинации «Бренд работодателя». В этом году такая номинация присуждалась впервые. Mriya, по информации отдела маркетинга, предоставляет своим сотрудникам сильную систему обучения и возможность карьерного роста, а также жильё, питание, трансфер до места работы, компенсацию за переезд, официальное трудоустройство, корпоративные мероприятия, большой выбор бесплатных спортивных секций и скидки на услуги комплекса. В 2022 году HeadHunter назвал отель лучшим работодателем в Крыму.
«Мы воплотили в жизнь проект «Клуб лидеров», который позволяет каждому сотруднику заявить о себе, реализовать собственные идеи в рамках курорта. Это масштабное обучение и выращивание настоящих лидеров внутри компании. Программа длится 9 месяцев и в неё входят обучающие лекции, мастер-классы, нетворкинг и общение со спикерами», – отметила директор по работе с персоналом Mriya Resort & SPA Екатерина Чалая.
Две здравницы Ялты – в топ-5 лучших санаториев бывшего СССР >>
В премии ESG Excellence Award-2023 курорт стал победителем в номинации «Лучший проект в рамках КСО (корпоративной социальной ответственности) по вовлечению молодёжи в позитивные изменения». Речь идёт о проекте «Связи поколений», запущенном волонтёрским центром отеля «Департамент добрых дел». Для подопечных Дома милосердия и Алупкинской санаторной школы-интерната ежемесячно в течение прошлого года организовывались и проводились интеллектуальные игры, кулинарные и творческие мастер-классы, посещение музеев, театра и кино, выезды к морю и в заповедники. Этот проект, к слову, создал тенденцию среди школьников: активно принимать участие в социальных акциях поддержки пожилых людей.
Реклама
Рекламодатель: ООО «ГАРАНТ-СВ»
ИНН: 9103007830
Erid: Kra23igqp